在《中国经济大讲堂》的现场，李培根分别从“创新驱动，企业该注意什么？”、“驱动创新，政府如何发力？”、“创新教育的关键点在哪里？”三个方面，为我们进行了深入解读。他强调，建立国家创新体系，走创新型国家之路，已成为世界许多国家政府的共同选择。创新驱动人才是核心，企业是创新的主体。
会上，廖喜忠副总经理主动分享了自己的学习心得，人才集团作为我市贯彻落实“转变政府人才管理职能，健全市场化、社会化的人才管理服务体系，更好地激发人才创新创造活力”等人才政策精神的首创模式，在推动高层次人才项目落地龙岩时，要不断做好各类优质项目的评审、管理、成果转化等新尝试，同时践行新发展理念，培养创造性思维和超越意识，以国际化高端创新创业人才的集聚，促进新产业、新业态的加速发育，为加快建设全面开放、多元平衡、充满活力的新龙岩贡献力量。
通过此次学习，使全体干部职工再次叩问初心，牢记使命，对我国当前创新创业形势、面临的主要问题和产生问题的原因有了一个更加全面系统的认识，拓宽了视野和思路，增强了对人才引进和项目评审过程中的研判和把握能力，为进一步做好各项人才工作奠定了理论基础。
